為切實貫徹“訪企拓崗促就業”專項行動落實落地，積極促進用人單位和畢業生供需對接，拓寬就業渠道，提高就業質量，推動公共衛生學院2024屆畢業生穩步就業，6月7日，公共衛生學院黨委副書記帶領畢業班輔導員、班主任以及部分畢業生前往鄂爾多斯市內蒙古朗久職業衛生技術服務有限公司和億康大健康醫療集團開展訪企拓崗專項調研。

在內蒙古朗久職業衛生技術服務有限公司，公司總經理帶領師生參觀了煤炭行業技能人才實訓基地、實驗室、職工食堂、宿舍，全面了解企業工作、生活環境。參觀結束后，召開座談會，系統介紹了公司的發展概況、崗位需求、企業文化、待遇保障等情況，并表示當前公司人才需求迫切，期待與公共衛生學院探索開展多元協同的校企共育模式，在人才培養、實踐實習、畢業生就業等方面形成長效機制，共同探索和實施以解決企業用人、學生就業需求，實現合作共贏。雙方初步達成實訓基地建設意向，并開展現場招聘面試活動。

當日下午，調研團到達億康大健康醫療集團，參觀了醫學檢驗實驗室、健康體檢中心以及醫學影像診斷中心，在講解人員耐心專業的介紹中，進一步了解該企業的發展運營情況。

座談會上，集團負責人表達了對公共衛生學院人才質量的認可及對人才的迫切需求，希望積極對接就業的同時，在校企共育人才、科學研究、創新創業等方面達成更多合作。公共衛生學院副書記詳盡地介紹了近年來學院在人才培養、師資團隊、科研能力、創新發展等方面取得的顯著成績，她表示校企合作將為雙方搭建一個產學研結合和人才輸送的橋梁，有助于進一步提升集團和學院的科研水平和人才培養質量。希望通過訪企拓崗等多形式對接供需目標，進一步尋求校企合作契合點，進行多維度的深度合作。億康大健康醫療集團組織安排現場招聘面試活動。

此次師生訪企拓崗調研，是助力學生實習就業的重要舉措，公共衛生學院將充分發揮領導班子成員帶頭的重要示范引領作用，帶領學生走出去、開眼界，為學生提供寶貴的了解企業的實踐機會同時，也為學院與企業的深度合作尋求更多機會。學院將進一步創新就業工作形式，在推動人才培養與社會需求的緊密結合上發力，為學院人才培養模式改革創新、為學生的未來就業和發展打下堅實的基礎。

（公共衛生學院）